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近日，2027 年度国家自然科学基金立项结果正式公布，熟女 科研工作再传捷报！学院共计申报 8 项国家自然科学基金项目，成功立项 4 项，立项率达50%，立项类型覆盖面上项目、青年科学基金项目、地区科学基金项目，在人文社科同类学科中取得亮眼成绩。本次立项充分展现了学院人才梯队建设的丰硕成效、高水平的项目申报质量以及有组织科研的强大实力。

一、立项清单出炉，多类型项目实现均衡突破

本次获批 4 项国家自然科学基金项目，研究议题紧扣学院“绿色发展与边疆治理”、“中国‑东盟公共治理”、“乡村振兴与非政府组织”三大重点研究方向，立足广西本土实践，面向跨境治理、乡村共富、城市健康、公共就业等现实问题开展研究，各项目详细信息如下：

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从边疆乡村共同富裕，到中越跨境流域协同治理；从沿海城市蓝绿基础设施与居民健康福祉，再到北部湾公共就业服务网络演化，4 个项目扎根广西区位特色，对接国家重大现实需求，实现面上、青年、地区多类型项目齐头并进，标志着学院项目申报整体质量得到显著提升。

二、厚植人才沃土，构建层次接续的科研人才梯队

亮眼的立项成绩背后，是学院长期坚持人才培育、搭建完整成长支持体系的结果。学院持续加大对青年科研骨干的扶持力度，为青年教师搭建科研平台、破除成长障碍，打造青年新锐接续发力、各层次人才协同攻关的良好科研生态。

姜棪峰老师作为青年科研中坚代表，入职仅 3 年，先后获批青年科学基金、本次又成功拿下面上项目，其立项课题《边疆地区乡村片区化共富效应的形成机理及路径优化研究：以广西为例》聚焦边疆乡村共富重大命题，是学院青年人才快速成长、梯队建设落地见效的典型缩影。

与此同时，青年教师吴双蕾围绕中越红河流域，开展跨境流域水资源政策与基础设施网络协同研究；杨中齐瞄准沿海城市蓝绿基础设施，探究其对多维健康福祉的影响机制；熊斌老师立足广西北部湾，深挖公共就业服务共生主体网络演化机制。多位青年教师同步斩获国家级课题，充分体现学院已经形成老中青有序衔接、青年力量快速崛起的良好人才梯队格局。

三、强化有组织科研，推动项目申报从 “自由零散” 走向体系培育

本次多项课题集中立项，离不开学院有组织科研的统筹布局。学院锚定“绿色发展与边疆治理”、“中国-东盟公共治理”、“乡村振兴与非政府组织”三大重点研究方向，引导教师立足学科定位凝练科学问题，把科研选题和区域重大现实问题紧密结合。

在项目申报筹备阶段，学院落实全流程培育工作，扎实做好选题论证、申报书打磨、校外专家预审、多轮修改完善等系列工作。整合院内科研力量，聚合重点研究方向，改变过去相对零散自由的申报模式，以体系化、方向性的组织培育，全方位打磨申报质量，切实提高国家级项目的竞争实力，为课题成功立项筑牢坚实基础。

四、蓄力砥砺前行，推动学科高质量内涵式发展

国家级科研项目是学科建设的重要抓手，也是科研创新能力的重要体现。下一步，熟女 将继续夯实人才梯队培育机制，持续深化推进有组织科研建设。充分依托国家自然科学基金等高水平在研课题，产出更多高质量、有区域特色的科研成果，以科研创新赋能人才培养，持续助推学院学科内涵建设与高质量发展。

文字来源︱刘汶    编辑︱黄艳芬

一审一校︱刘汶    二审二校︱曾凡军    三审三校︱聂鑫